● Courrier International 📅 23/04/2026 à 16:02

Géopolitique

🏷️ Tags : russie ukraine cert olt rte

Un tradeur, dans la salle des marchés de la Bourse de New York, le 16 avril 2026. TIMOTHY A. CLARY/AFP La première livraison mensuelle du baromètre du Financial Times sur l’intelligence artificielle (IA) au travail expose le “fossé qui risque d’aggraver les inégalités à mesure que cette technologie se diffuse” dans le monde du travail, car “les individus les mieux payés et les plus chevronnés adoptent l’IA bien plus vite que les autres”. Pour le quotidien britannique, la “forte corrélation entre le salaire, le niveau d’éducation et l’utilisation de l’IA semble indiquer que cette technologie pourrait accroître les inégalités de revenus en renforçant la productivité des travailleurs les mieux payés”. L’IA des hommes Daron Acemoglu, prix Nobel d’économie, explique : “On entend beaucoup que ces outils vont se démocratiser, mais en réalité […] il faut un certain niveau d’études, des aptitudes pour les raisonnements abstraits et l’analyse quantitative, une certaine connaissance de l’informatique et de la programmation pour utiliser ces modèles.” Et le professeur au Massachusetts Institute of Technology d’ajouter : “L’IA va accentuer les inégalités entre la main-d’œuvre et le capital. C’est quasiment certain. J’aurais tendance à dire que tout ça […] risque de partir en eau de boudin.” Les premiers résultats d’un sondage mené auprès de 4 000 travailleurs aux États-Unis et au Royaume-Uni, réalisé pour le quotidien économique par la société Focaldata, “mettent en évidence l’écart persistant entre les genres, les hommes étant nettement plus susceptibles que les femmes de se servir de l’IA”, que ce soit dans les secteurs de la tech, dans l’éducation ou le commerce. À lire aussi : Économie. Plutôt cheval ou charbon ? Le travail humain face à la révolution de l’IA Comment l’expliquer ? “Les causes restent floues”, note le journal. Curto Millet, économiste en chef chez Google, confirme cette tendance, les études du géant du numérique faisant ressortir que “les femmes sont 20 % moins susceptibles que les hommes d’utiliser l’IA”. Autres enseignements de cette enquête : l’IA est plus utilisée aux États-Unis qu’au Royaume-Uni, et ce ne sont pas les plus jeunes qui s’en servent le plus, mais “les trentenaires avec le plus d’ancienneté, ce qui laisse entendre que l’IA pourrait se révéler plus utile à ceux qui possèdent déjà une expertise”. Courrier international Inégalités Travail Emploi Égalité des sexes Nos lecteurs ont lu aussi Immobilier. À New York, les ultrariches furieux contre la taxe sur les “pied-à-terre” de Mamdani Climat. L’Indonésie se prépare à un El Niño “Godzilla” Économie. La Grèce enregistre un “super-excédent” mais la population ne récolte que des “miettes” Une du jour. Amal Khalil, journaliste libanaise et “icône du terrain”, tuée dans une frappe israélienne Nos services Soirée de lancement Inscrivez-vous pour la soirée de lancement du jeudi 07 mai à 19h30 à l’auditorium du Groupe Le Monde. Je m’inscris → HORS-SÉRIE Comment les Russes vivent-ils aujourd’hui ? Quatre ans après le début de la guerre en Ukraine, c’est une plongée rare dans ce pays de plus en plus fermé que nous vous proposons dans notre nouveau hors série, en vente à partir du 18 mars. Politique, économie, société, culture : dans la Russie de Vladimir Poutine, la guerre laisse partout son empreinte. Un numéro presque entièrement réalisé à partir de sources russes, la plupart en exil, qui dresse un portrait réaliste de la société russe. Je découvre → Slow Autriche [Contenu partenaire] Salzbourg en été : une scène à ciel ouvert Je découvre l’article → Paris Globe Festival Tentez de remporter un pass valable pour 2 spectacles au choix parmi la sélection du festival Paris Globe du 27 mai au 4 juin. Je tente ma chance →

🔗 Lire l'article original 👁️ 1 lecture